Uyumluluk ve Güvenlik

Evet. Scovai, GDPR uyumluluğu özünde barındıracak şekilde tasarlanmıştır — sonradan düşünülmüş bir ek olarak değil. Yerleşik özellikler: denetim izli ayrıntılı onay yönetimi, veri taşınabilirliği, silme hakkı, amaç sınırlama kontrolleri ve veri işleme faaliyetleri hakkında tam şeffaflık.

Scovai temel gereksinimleri uygular: Madde 14 (insan gözetimi — herhangi bir AI kararı insan incelemesine yükseltilebilir), Madde 13 (şeffaflık — her puan açıklanabilir gerekçe içerir) ve Madde 10 (veri yönetişimi — önyargı izleme ve eğitim verileri üzerinde kalite kontrolleri).

Her puanlama kararı, demografik önyargı açısından gerçek zamanlı otomatik analiz edilir. Cinsiyet ve yaş dağılımı takibi sürekli çalışır. İstatistiksel anomaliler veya orantısız sonuçlar tespit edilirse, ayrıntılı raporlarla birlikte hemen insan incelemesi için işaretlenir.

Veriler, depolama ve aktarım sırasında tam şifreleme ile güvenli Avrupa sunucularında depolanır. Scovai, bilgilerinin yetkilendirdiğin yargı bölgelerinden asla ayrılmamasını sağlamak için katı veri egemenliği kontrolleri uygular.

Evet. Adaylar, silme hakkı (Madde 17) dahil tam GDPR haklarına sahiptir. Veri silme talepleri, uyumluluğu kanıtlamak için eksiksiz bir denetim iziyle derhal işlenir.

EU AI Act gereksinimlerine göre, AI tarafından üretilen her karar — puanlar, sıralamalar, mülakat değerlendirmeleri — insan incelemesine yükseltilebilir. İşe alım uzmanları her zaman nihai karar yetkisine sahiptir. AI destekler ve bilgilendirir; insanlar karar verir.

Integrity Shield, adil değerlendirme koşullarını sağlayan çok seviyeli bir değerlendirme izleme sistemidir. Pasif davranışsal telemetriden (tuş vuruşu kalıpları, sekme değiştirme, zamanlama analizi) isteğe bağlı gözetleme (kamera, mikrofon, ekran izleme) düzeyine kadar uzanır. Tüm izleme seviyeleri açık aday onayı gerektirir ve sonuçlar yalnızca danışma niteliğindedir — EU AI Act gereksinimlerine uygun olarak nihai kararı işe alım uzmanları verir.

Biyometrik veriler (kimlik doğrulamadan yüz görüntüleri) açık GDPR Madde 9 onayıyla işlenir. Görüntüler depolama sırasında şifrelenir, işverenlerle asla paylaşılmaz ve 30 gün sonra otomatik olarak silinir. Eşleştirme için kullanılan yüz vektörleri en fazla 12 ay saklanır. Adaylar Gizlilik ayarlarından herhangi bir zamanda anında silme talep edebilir.

Evet. Platform ayrıntılı onay yönetimi sağlar. Her AI destekli özellik ayrı, açık onay gerektirir: CV puanlama, psikometrik profilleme, mülakat analizi, bilişsel değerlendirme, yüz doğrulama, Career Companion kullanımı ve Talent Passport paylaşımı. Adaylar Gizlilik sayfalarından herhangi bir zamanda herhangi bir onayı verebilir veya geri çekebilir.