A plataforma de recrutamento com IA completa.
Da descrição de trabalho à decisão de contratação, a Scovai substitui fluxos de trabalho fragmentados por uma pipeline contínua impulsionada por IA. Cada etapa é transparente, explicável e conforme por design.
Do título do cargo à descrição completa em segundos.
Introduza um título de cargo e clique num botão. A IA da Scovai gera uma descrição de trabalho completa e estruturada — incluindo requisitos, níveis de competência, qualificações desejáveis e uma faixa salarial competitiva — tudo baseado em inteligência de mercado real.
- Descrição de trabalho completa com contexto da função e responsabilidades
- Requisitos estruturados com níveis de competência (Avançado/Intermédio) e etiquetas de prioridade
- Qualificações desejáveis sugeridas automaticamente para a função
- Estimativa de faixa salarial baseada em senioridade e localização
- Tudo é editável — a IA assiste, você decide
"Strong React/TypeScript proficiency (96/100) based on 5 years applied experience. Score adjusted for lack of direct GraphQL depth (-4), compensated by strong REST API background (+2)."
Carregue CVs. Obtenha perfis estruturados e pontuações instantaneamente.
Carregue até 50 CVs de uma só vez. A IA da Scovai extrai dados estruturados — função, competências, experiência, formação — em menos de 3 segundos por documento. Os candidatos são depois automaticamente pontuados em 5 dimensões configuráveis com fundamentação Explainable AI completa.
- Análise multi-formato: PDF, DOCX, OCR para documentos digitalizados
- Embeddings vetoriais de 768 dimensões para correspondência semântica
- Pontuação em 5 dimensões com pesos configuráveis (Técnico, Experiência, Formação, Soft Skills, Potencial)
- Texto Explainable AI para cada pontuação — sem caixas negras
- Monitorização automática de viés em todas as decisões de pontuação
Construa o seu talent pool. Pesquise-o semanticamente.
Carregue CVs em massa e a Scovai analisa, vetoriza e indexa cada um deles. Pesquise o seu talent pool com linguagem natural — não apenas palavras-chave — e encontre instantaneamente os melhores candidatos para qualquer nova posição. Candidate em nome do candidato com um clique.
- Carregamento em massa de até 50 CVs (PDF, DOCX, digitalizados)
- Análise automática e embedding vetorial de 768 dimensões
- Pesquisa semântica: encontre candidatos por competências e contexto, não apenas palavras-chave
- Compare o talent pool com qualquer posição em aberto com um clique
- Candidate em nome dos candidatos diretamente a partir do CV Bank
Testes gerados por IA. Perfilagem cientificamente validada.
As avaliações técnicas são geradas dinamicamente para os requisitos específicos de cada posição. A perfilagem psicométrica revela traços de personalidade, adequação cultural e estilo de liderança — proporcionando uma visão completa para além do currículo.
Avaliações Técnicas
A IA cria e classifica questões específicas para a função. Submissões com tempo limitado e expiração automática.
Perfilagem Big Five
Dimensões de personalidade cientificamente validadas: Abertura, Conscienciosidade, Extroversão, Amabilidade, Estabilidade.
Culture Fit Match
Compare as preferências do candidato com o perfil cultural da sua empresa em 5 dimensões.
Estilo de Liderança
Identifique o potencial de liderança e a compatibilidade do estilo de gestão para funções seniores.
Tell me about a time you had to refactor a large legacy codebase. What was the situation, and what specific task were you responsible for?
At my previous company we had a monolithic Node.js API serving 2M requests/day. I was tasked with leading the migration to a microservices architecture while maintaining zero downtime…
That's a great situation. Now let me ask about the action you took — what was your strategy for decomposing the monolith? How did you handle shared state?
Entrevistas estruturadas, potenciadas por IA. Disponíveis 24/7.
O AI Interview Agent conduz entrevistas estruturadas e adaptativas utilizando a metodologia STAR. Gera questões específicas para a função, coloca follow-ups inteligentes com base nas respostas do candidato e produz um relatório de avaliação abrangente — tudo sem conflitos de agenda.
- Entrevistas com método STAR e questões de follow-up adaptativas
- Planos de questões específicos gerados a partir dos requisitos da posição
- Conversa em tempo real com diálogo natural e profissional
- Relatório abrangente com pontos fortes, preocupações e recomendação de contratação
- Os candidatos podem ser entrevistados a qualquer momento — sem estrangulamentos de agenda
Shortlists classificadas por IA. Decisões baseadas em dados.
Quando é hora de decidir, a Scovai gera shortlists classificadas com pontuação ponderada em todas as dimensões — competências técnicas, desempenho na entrevista, adequação psicométrica e mais. Dashboards de analytics completos oferecem visibilidade em tempo real sobre o seu funil de recrutamento.
AI Shortlists
Classificação automática de candidatos com distribuição de pesos configurável em todas as dimensões de pontuação.
Funil de Recrutamento
Analytics do funil em tempo real, da candidatura à contratação — identifique estrangulamentos instantaneamente.
Exportação PDF e JSON
Exporte shortlists e relatórios como PDFs personalizados ou JSON estruturado para integração.
Monitorização de Viés
Análise automática de viés em cada decisão de pontuação. Acompanhamento da distribuição por género e idade.
Descobre de onde vem os teus melhores candidatos.
Gera links rastreados para cada canal onde publicas as tuas vagas — LinkedIn, Indeed, sites de emprego, campanhas de email, programas de indicacao. Descobre exatamente quais canais trazem volume, qualidade e conversoes.
Links Rastreados
Gera links unicos para cada canal. Um clique para copiar, contagem automatica de cliques.
Analytics por Canal
Volume, pontuacoes de qualidade e taxas de conversao por fonte.
Ranking de Qualidade
Canais classificados por pontuacao AI media — nao apenas volume.
Funil de Conversao
Funil completo por canal: visualizacoes → candidaturas → triagem → avaliacao → entrevista → contratacao.
Configure cada aspeto. A IA assiste, você decide.
Ajuste os pesos de pontuação, defina a cultura da sua empresa, controle quais funcionalidades de IA estão ativas e gira as suas preferências de recrutamento — tudo a partir de um painel de controlo unificado.
Concebido para conformidade com GDPR e EU AI Act.
Cada decisão de IA é explicável. Cada dado é rastreável. A Scovai foi projetada de raiz para cumprir as regulamentações europeias mais rigorosas — para que possa contratar com confiança e responsabilidade.
Explainable AI
Cada pontuação, cada classificação inclui uma explicação em linguagem clara. Sem decisões de caixa negra.
Consentimento GDPR
Gestão granular de consentimento com registo de auditoria. Os candidatos controlam os seus dados em cada etapa.
Supervisão Humana
Solicite a revisão humana de qualquer decisão de IA. Conformidade com o Artigo 14 do EU AI Act integrada.
Monitorização de Viés
Análise automática de viés demográfico na pontuação. Acompanhamento da distribuição por género e idade em tempo real.
Pronto para transformar as suas contratações?
Da descrição de trabalho à decisão de contratação — a Scovai substitui toda a sua stack de recrutamento por uma única plataforma potenciada por IA. Obtém 50% de desconto no primeiro mês e vê-a em ação.