Découvrez Amara. Soixante secondes sur les raisons pour lesquelles les meilleurs candidats passent inaperçus, et comment Scovai change la donne.
Une seule plateforme. Une seule couche d'intelligence.
RISE, HIRE, DEVELOP et AUGMENT ne sont pas quatre outils séparés. C'est un seul système qui suit les personnes et les rôles tout au long du cycle de vie.
Rise
Comprendre le potentiel. Une image vérifiée des compétences, de l'expérience, des capacités cognitives, de la personnalité et du potentiel de carrière.
Hire
Transformer le potentiel en meilleures décisions de recrutement. Sourcer, présélectionner, évaluer, interviewer et classer dans un seul processus explicable.
Develop
Transformer la talent intelligence en croissance. Comprendre les compétences, combler les écarts, favoriser la mobilité interne et planifier la succession.
Augment
Transformez l'intelligence des postes en performance humaine et IA. Comprenez chaque poste, identifiez ce que l'IA peut augmenter, déployez les bons Digital Employees.
Le recrutement n'est que le début.
La plupart des plateformes de talents ne résolvent qu'un moment du parcours collaborateur. Scovai les relie tous.
L'intelligence qui identifie le potentiel d'une personne ne disparaît pas après la décision d'embauche. Elle continue d'évoluer à mesure que les personnes performent, se développent, évoluent dans l'organisation et travaillent aux côtés de l'IA.
Candidat
Révéler le potentiel
Collaborateur
Rejoindre et contribuer
Collaborateur à potentiel
Grandir et progresser
Human and AI
Mieux travailler ensemble
Voyez comment l'intelligence se cumule dans le temps.
Suivez un seul rôle à travers HIRE, DEVELOP et AUGMENT. La compréhension ne repart jamais de zéro : elle s'approfondit à chaque étape.
Responsable financier
Responsable de la planification financière, de l'analyse, du reporting et des insights business.
Scovai comprend le rôle, évalue les candidats sur plusieurs signaux, mène évaluations et entretiens IA, et produit une shortlist explicable.
Une fois la personne recrutée, Scovai continue de construire l'intelligence autour de ses capacités, de sa performance et de son potentiel.
Scovai comprend le travail lui-même et identifie où l'IA peut augmenter le poste, et quels Digital Employees peuvent y contribuer.
La même personne, le même rôle : l'intelligence se cumule, elle ne repart jamais de zéro.
Vous ne recrutez pas seulement de meilleures personnes.
Vous comprenez comment rendre chaque rôle plus performant.
Choisissez votre parcours. Commencer en quelques minutes.
Quatre produits, une plateforme. Créez votre compte directement sur celui dont vous avez besoin.
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Publiez une fois, évaluez chaque candidature et obtenez une liste restreinte que vous pouvez justifier.
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Recrutez un Digital Employee briefé sur le poste, gouverné par vous, intégré à votre équipe.
Recruter un Digital EmployeeNous gérons la performance de l'équipe
Compétences, 9-box et succession basées sur des données réelles, pas des feuilles de calcul.
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