בנוי על בסיסי AI בעלי מחלקה עולמית.
ערמת הטכנולוגיה של Scovai משלבת NLP מত׳קדמה, מדע פסיכומטרי מבוססת מדע, ו-AI בדרגת ארגון כדי להספיק אקווי כישרונות בקנה מידה.
איך נתוני המועמדים זורמים דרך Scovai.
כל נקודת נתונים מעובדת דרך ה-Pipeline שלנו לעיבוד מידע רב-שלבי בתוך אלפיות שניה.
ארבע מנועים המניעים עיבוד אינטליגנציה של כשרים.
כל מודול מאומת באופן עצמאי, נבדק במערכות ארגוניות, ובנוי בהתאם ל-GDPR ולשיטות אבטחה מובילות.
AI Matching Engine
המנוע ההתאמה שלנו מנתח דרישות עבודה וקבצי מועמדים באמצעות pipeline AI רב-שכבתי: מדד כיסוי כישורים דטרמיניסטי מזהה כישורים תואמים וחסרים בשקיפות מלאה, בעוד ששכבת הערכה של LLM מדרגת מועמדים על פני שישה מימדים ברורים. מגייסים רואים בדיוק למה מועמד קיבל את הציון שלו, לא רק את המספר.
Psychometric Modeling
הערכות פסיכומטריות מבוססות על דגימות נורמטיביות מתקבלות (CCAT, ICAR). בחירת השאלות היא אדפטיבית: תשובות מוקדמות מתאימות את רמת הקושי של פריטים עוקבים, מה שנותן הערכה מדויקת בפחות שאלות.
Decision Intelligence
מנוע הסימולציה ההתנהגותית שלנו מודד סגנון קבלת החלטות דרך הערכות מבוססות תרחישים. פרשנות הציונים משתמשת בדגימות נורמטיביות קבועות במקום הכשרה על נתוני לקוחות, מה ששומר על כל פלט ניתן לביקורת וחסר משקולות נסתרות שמשתנות עם הזמן.
מנוע הפחתת הטיות
צינור הניקוד המודע לצדקות שלנו מנטר תוצאות גיוס לאיתור השפעה שונה, הטיה בהתפלגות ניקוד וסטייה בשלבי משפך המרה, עבור כל מגייס, בכל שלב בתהליך. שדות תכונות מוגנות לא כלולים מקלטי ניקוד, וניתן לייצא דוחות הטיות לביקורת. הפחתה פועלת דרך שקיפות והטבעת משכירות, לא תיקון אלגוריתמי אטום.
ברמה ארכיטקטורה תשתית.
בנוי לקנה מידה, אבטחה ותאימות מיום ראשון.
שכבת הצגה
REST API · GraphQL · Webhooks · SDK · ATS Connectors
שכבת תזמורת הבינה
Job Analysis · Profile Engine · Match Coordinator · Ranking Service
שכבת מודלי AI
Matching Engine · Psychometric Model · Decision Intelligence · Bias Filter
שכבת נתונים ואחסון
מאגר נתונים מוצפן · Vector DB · ניתוח · יומני ביקורת
שכבת אבטחה ציות
GDPR · EU AI Act · UAE AI Charter · הצפנה מקצה לקצה · יומני ביקורת
לכל החלטה יש סיבה.
אנחנו מאמינים שבינה מלאכותית בגיוס כלי עבודה חייבת להיות שקופה. שכבת ה-XAI של Scovai מספקת הסברים בשפה ברורה לכל ציון מועמד והחלטת דירוג. ללא קופחות שחורות. כל המלצה ניתנת לביקורת מלאה.
פירוק גורמים
כל ציון מפורק לגורמים תורמים עם משקלים והסברים בודדים.
שבילי ביקורת
יומני ביקורת מלאים של כל החלטת גיוס, המלצת AI וטרנספורמציית נתונים, לעד.
עדכול ידני
מגייסים יכולים תמיד לעדכן המלצות AI ולהוסיף הערות להחלטות للμάθηση מתמשכת.
דוח שקיפות
Jordan Chen
תורמים לציון
המלצה: מועמד מובילי לתפקיד זה. ביטחון גבוה. המלצה על ראיון מידי.
אבטחה ארגונית, בעיצוב.
Scovai בנוי לציות ארגוני מיום ראשון: אבטחה, פרטיות וקטגוריות ביקורת מיושרות לדרישות הצוות שלך.
פעולות אבטחה
הצפנה, בקרות גישה, רישום ביקורת
GDPR
עמוד בדרישות הגנת נתונים
גיוס הוגן
מתודולוגיית גיוס מבוססת סטנדרטים
EU AI Act
מיושר עם דרישות שקיפות
אבטחת מידע
פעולות אבטחה על פי מיטב העסקות
הצפנה E2E
AES-256 במנוחה ובתנועה
שיכון נתונים
עיבוד מבוסס באיחוד האירופי
יומני ביקורת
רצף ביקורת החלטות מלא
Scovai מתחברת ל־ כל מערך כוח העבודה שלכם.
לא נדרש החלפה כוללת. Scovai משתלבת בצורה חלקה בפלטפורמות HCM, מערכות ATS, כלים שיתופיים וממשקי LMS שהצוותים שלכם כבר משתמשים בהם, והופכת זרימות גיוס מחולקות לשכבת בינה אחידה.
Scovai
AI Talent Intelligence Hub
חברו, אל תחליפו
אינטגרציות מקוריות עם הפלטפורמות שאתם כבר בבעלותכם. ללא צרות הגירה, ללא הכשרה מחדש: רק בינה מידית על גבי המערך הקיים שלכם.
סנכרון דו־כיווני
זרימות נתונים בזמן אמת בשני הכיוונים. נתוני מועמדים, הערכות והחלטות נשארים מסונכרנים בכל מערכת מחוברת באופן אוטומטי.
API פתוח ו־Webhooks
בנו אינטגרציות מותאמות אישית באמצעות ה־REST API שלנו ומנוע ה־Webhook. חברו כל פלטפורמה, הפעילו זרימות עבודה והרחיבו את Scovai כדי להתאים לארכיטקטורה הייחודית שלכם.
ה־AI שלכם פועל בתוך הקירות שלכם.
Scovai פועלת בתוך תשתית ה־AI של החברה שלכם. נתוני HR רגישים לעולם לא עוזבים את הסביבה שלכם: רק אותות חסויים עוברים את הגבול לשכבת הבינה שלנו.
נתונים פרטיים נשארים פרטיים
דגמי ה־AI הפנימיים שלכם, רשומות HR ונתוני פיצויים נשארים כולם בתוך הגבול החברתי שלכם. Scovai לעולם לא ספוגה מידע חיישני גולמי או נתוני כוח עבודה רגישים.
דגם LLM / AI פנימי
ה־Azure OpenAI שלכם, GPT פרטי או דגם שמותקן בחנות
נתוני אנשים ורשומות HR
כשכר, ביצועים, נתוני כישרון פנימיים
נתוני תפקיד ופיצויים
דרגות משרה, טווחי משכורת, תוכניות ספירה
גשר מוצפן מאובטח
אותות חסויים בלבד
מודלי AI, לא הנתונים שלך
מנועי ההתאמה, הפסיכומטריה וביטול הטיה של Scovai מקבלים רק וקטורים ואותות חסויים, לעולם לא שמות, מיילים או רשומות הניתנות לזיהוי.
התאמת AI ופסיכומטריה
וקטורים חסויים · ללא PII
Talent Passport Engine
אישורים מאומתים · חתומים בצפנים
XAI וניטור הטיה
תואם EU AI Act · פלטות הסברה
הביאו את ה-AI שלכם
חברו את פריסת Azure OpenAI הקיימת שלכם, מופע GPT פרטי, או כל מודל פנימי. Scovai מתאם אינטליגנציה על גבי ה-AI שאתם כבר סומכים עליו.
נתונים לעולם לא עוזבים את ההיקף שלך
נתוני HR גולמיים, רשומות פיצוי ומידע אישי נשארים בתוך הרשת שלך. רק וקטורים חסויים שאינם הפיכים מעובדים על ידי מנועי Scovai.
ארכיטקטורת Zero-Trust
כל חיבור מאומת, מוצפן ומאומת. מדיניות RBAC, רכיבי ביקורת ו-TLS 1.3 מבטיחים שהנתונים שלך מוגנים בכל שכבה של הערימה.
אימוץ Enterprise AI נכשל כאשר נתונים רגישים צריכים לעזוב את הבניין. עיצבנו את הארכיטקטורה של Scovai כך שלעולם אין צורך בכך.
עקרון ארכיטקטורת Scovai AI
מוכנים לחוות את ה־ שכבת הבינה?
התחלה בחינם וראו זאת בפעולה, או דברו עם הצוות שלנו על פריסת ערכאות.
