Recursos

Perspectivas sobre el futuro de la contratación.

Investigaciones, guías, casos de estudio y perspectivas de expertos sobre reclutamiento con IA, talent intelligence y la creación de equipos de alto rendimiento.

Investigación destacada

Informe de investigación marzo 2026

El estado de la contratación con AI 2026: cómo la Talent Intelligence está redefiniendo el reclutamiento

Nuestro análisis exhaustivo de la contratación basada en AI en 2026, tendencias de adopción, contratación basada en habilidades, evaluación psicométrica, mitigación de sesgos, cumplimiento del EU AI Act y el auge de las plataformas de Talent Intelligence. Incluye datos de SHRM, Gartner, McKinsey y estudios revisados por pares.

Leer informe Descargar PDF

AI & Operations 2026-10-22

Nadie puso precio a los ajustes por defecto: el producto que ejecuta tus agentes de código está eligiendo tu factura de modelos

Un enrutamiento que preserva la caché recupera entre el 13 y el 21 % del gasto en modelos. El punto de control de los agentes de código es la configuración del harness, y nadie lo gobierna.

DSL

Dr. Sarah Liu

AI & Operations 2026-10-21

Decirle al cliente que habla con una IA ya no te cuesta la venta — la disciplina de proceso del agente sí

Un experimento de campo con 1.337 clientes muestra que revelar la IA ya no reduce la conversión. La pérdida real está en la disciplina de proceso comercial.

DSL

Dr. Sarah Liu

Hiring 2026-10-20

Los candidatos te puntúan peor que en 2023 — y la IA de tu embudo no es la causa

El estudio de PeopleScout 2026 halla que el 11% de los candidatos valora su experiencia como muy positiva, frente al 18% de 2023, tras tres años de inversión en IA.

DSL

Dr. Sarah Liu

AI & Operations 2026-10-19

La confianza en la gobernanza de la IA se disparó. La proporción de empresas que integran controles en sus agentes cayó.

El AI Pulse del T3 2026 de KPMG halló la confianza en gobernanza subiendo al 73% mientras los controles integrados en agentes caen al 30%. Qué exige la gobernanza de agentes de IA.

DSL

Dr. Sarah Liu

AI & Operations 2026-10-18

El retorno de los agentes es una decisión de procesos: los fundadores que integraron formalmente la IA declaran cuatro veces más ahorro de plantilla

HBS preguntó a 199 fundadores por el ahorro de plantilla con IA. Media 55 %, mediana 17 %, respuesta más frecuente cero — la integración formal explica la diferencia.

DSL

Dr. Sarah Liu

Talent Intelligence 2026-10-17

El título de tu próxima contratación senior ya no significa lo que significaba el anterior: el estudio del NBER sobre 150 millones de currículums construye el referente que normaliza por tamaño de empresa

El referente de seniority del NBER sobre 150 millones de currículums valora los títulos por tiempo de acceso, por sector y tamaño de empresa, y hace medible la inflación de títulos.

DSL

Dr. Sarah Liu

Mantente informado

El briefing de inteligencia sobre contratación con IA.

Análisis semanales sobre reclutamiento con IA, investigación en talent intelligence y mejores prácticas de contratación. Confiado por más de 12.000 profesionales de RRHH.

Sin spam. Cancela cuando quieras. Más de 12.000 lectores.

Biblioteca de recursos

Explorar por tema.

¿Listo para empezar?

Pon la inteligencia al servicio de tu contratación.

Únete a más de 500 empresas que ya usan Scovai para contratar de forma más inteligente, rápida y con menos sesgo.

Comenzar Gratis Crear Talent Passport